内容简介 · · · · · ·
本书上一版书名为《瞬变》,本次重新修订上市。
改变,是我们生活中始终要面对的问题。有时,我们主动想要改变——不再拖延,不再懒散,不再逃避;有时,环境的变化要求我们改变——市场竞争,婚姻危机,工作掉队……但不管多么必要,我们却发现改变如此痛苦,又如此艰难。为什么?怎么办?
世界一流的行为心理学家希思兄弟看来,阻碍我们进行改变的重要原因,是我们希望变革的理智思考与已经存在惰性的情感需求不合拍,两者互相牵制使得我们难以做出改变。他们借用了一组有趣的比喻:人类的情感与理智,就如大象和骑象人:骑象人希望走向自己的目的地,但存在惰性的大象却不听使唤仍在原地踯躅不前。 头脑(骑象人)是生活的方向盘,情感(大象)则是生活的动力源,而环境则是生活的公路,给骑象人提供方向。三者结合,改变就能发生。
人的情感和理智并不是完全一致的。尤其是面对你要改变过去养成的一些坏习惯,...
本书上一版书名为《瞬变》,本次重新修订上市。
改变,是我们生活中始终要面对的问题。有时,我们主动想要改变——不再拖延,不再懒散,不再逃避;有时,环境的变化要求我们改变——市场竞争,婚姻危机,工作掉队……但不管多么必要,我们却发现改变如此痛苦,又如此艰难。为什么?怎么办?
世界一流的行为心理学家希思兄弟看来,阻碍我们进行改变的重要原因,是我们希望变革的理智思考与已经存在惰性的情感需求不合拍,两者互相牵制使得我们难以做出改变。他们借用了一组有趣的比喻:人类的情感与理智,就如大象和骑象人:骑象人希望走向自己的目的地,但存在惰性的大象却不听使唤仍在原地踯躅不前。 头脑(骑象人)是生活的方向盘,情感(大象)则是生活的动力源,而环境则是生活的公路,给骑象人提供方向。三者结合,改变就能发生。
人的情感和理智并不是完全一致的。尤其是面对你要改变过去养成的一些坏习惯,更是积重难返。意志力并不擅长持久战,自制是一种爆发性的力量,调动起来很好,但是很快就衰退了。所以,不要太过于责怪自己没有意志力,人性使然。
改变不是一个意志力的考验,意志在这起不了多大作用。改变是个智慧的考验,如何去用理智指导情感,而不要去用意志力去试图战胜情感。理智只是一个骑手,而情感是一头大象。运用意志力,骑手也许能驾驭大象一时;但是当大象按照自己的性子来的时候,骑手之力是无法控制这头庞然大物的。
瞬变的创作者
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奇普·希思 作者
作者简介 · · · · · ·
奇普 希思(Chip Heath),斯坦福大学商学院组织行为学教授。与丹 希思共同著有全球畅销书《决断力》(Decisive)。
丹 希思(Dan Heath),杜克大学社会企业发展中心高级研究员,前哈佛商学院研究员,Thinkwell(思睿)新媒体教育公司创办人之一。
目录 · · · · · ·
指挥骑象人
第二章 找到亮点
第三章 制订要着
第四章 指明终点
激励大象
第五章 找到感觉
第六章 缩小幅度
第七章 教化群众
营造路径
第八章 调整环境
第九章 培养习惯
第十章 召集同伴
第十一章 坚持改变:改变很容易
· · · · · · (收起)
丛书信息
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请问2010译本和2014译本哪个更好点? | 来自蔚蓝 | 1 回应 | 2018-03-05 10:57:39 |
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12 有用 迷踪 2017-06-19 23:43:27
我读过关于“如何改变”最有效的指南书。
4 有用 道道道道道 2020-02-24 10:23:27
01.我们身上情绪化的一面,就是一只“大象”(空有热情却毫无方向)。而我们身上理性化的一面,则是这只大象的“骑象人”(善于分析却毫无动力)。改变的原则:给骑象人方向,给大象动力。 02.帮助骑象人:为你的改变找到闪光点(寻找亮点,别盯着失败,细小的成功);让骑者找出关键的改变(制定关键举措,找到能够让人立刻明白,又简单上手的动作);让骑者找到改变的方向(好的目标:一是指明方向;二是鼓舞士气)。 0... 01.我们身上情绪化的一面,就是一只“大象”(空有热情却毫无方向)。而我们身上理性化的一面,则是这只大象的“骑象人”(善于分析却毫无动力)。改变的原则:给骑象人方向,给大象动力。 02.帮助骑象人:为你的改变找到闪光点(寻找亮点,别盯着失败,细小的成功);让骑者找出关键的改变(制定关键举措,找到能够让人立刻明白,又简单上手的动作);让骑者找到改变的方向(好的目标:一是指明方向;二是鼓舞士气)。 03.管好你的大象:让它找到感觉(先感受,触发情感,再分析思考);降低改变的门槛(先做一点,五分钟原则,让大象没有畏惧感);增加你的人气(建立新认同感;灌输成长心态)。 04.让大象找到新的道路:改变外部环镜;形成新的习惯(建立行动触发按钮);来自同伴的压力(追随其他同伴的脚步)。 (展开)
7 有用 guogegi 2015-05-09 11:31:01
挺有意思的一本书,跟人的行为模式有关系。读完再回过头看看,其实不管是工作中还是生活中,有些点子其实已经用起来了。在这里又找到了很好的理论支撑,还有更多的好点子,正在逐步的实践中。
78 有用 沉淀 2018-12-25 21:20:19
这本书的好处是它提供了一个改变的框架。其实很多小技巧以前我都用过。比如用来早起,用来写读书笔记。这本书主要是偏向于应用的实用性的书籍,所以更重要的是去实践,去应用。 关于改变。这本书也提到了很多理论的书籍。我觉得做一个主题阅读会比较好:《象与骑象人》:这是本书源头的理论。 《看见成长的自己》:如何拥有一个成长型的思维,那你在实现改变的途中,遇到失败可以更好的调整。 《成功动机与目标》:这本书也是偏... 这本书的好处是它提供了一个改变的框架。其实很多小技巧以前我都用过。比如用来早起,用来写读书笔记。这本书主要是偏向于应用的实用性的书籍,所以更重要的是去实践,去应用。 关于改变。这本书也提到了很多理论的书籍。我觉得做一个主题阅读会比较好:《象与骑象人》:这是本书源头的理论。 《看见成长的自己》:如何拥有一个成长型的思维,那你在实现改变的途中,遇到失败可以更好的调整。 《成功动机与目标》:这本书也是偏向于实用的,更多的需要实践。 《习惯的力量》,《微习惯》:习惯养成,让改变更容易持续下去,因为一旦养成习惯,就不需要耗费意志力自控力了。意志力这东西是要消耗能量的。 《woop思维心理学》:执行意图,如何让潜意识为自己的行为服务 《改变》:要跳出系统来解决问题,因为有些改变,不过是第一序列改变。 (展开)
14 有用 qhy15 2016-01-31 16:21:28
看了第一章觉得不太适用于个人,适合企业工作中想要推行改革,影响别人改革的人。
0 有用 情理人生 2024-05-01 12:38:19 浙江
习惯培养的框架性的著作,至于方法论,可以从这个框架内根据具体情景衍生
0 有用 梁小叉 2024-04-13 13:34:56 广东
给我一首歌的时间,请叫我:5分钟家务小飞女!
0 有用 思·剑·花 2024-04-02 07:11:56 浙江
大象,骑象人
0 有用 克莱尔 2024-03-30 18:32:28 湖南
今天返程前抓紧时间看完了纸质版,例子很多,很鼓舞人心,写得蛮通俗易懂的,有被启发到,希望能帮助自己进步。
0 有用 Frankenstein 2024-03-01 17:18:20 广东
作为一本科普/工具书,居然连总分总的排版和结构都没有,还要我从每个故事里面抓重点总结。这个本身就不合格